提升服务效能。加强对**职业培训的调度、统计和管理，建立劳动者职业培训电子档案。以职业技能提升培训补贴便利性和有效性为核心，完善技术职业培训平台监管功能，实现对培训全过程管理。建立按月采集培训数据，分析**培训状况，杜绝套取培训补贴资金行为，对以虚假**培训等套取、骗取资金的机构、培训平台和个人依法依规严惩。那接下来我们就跟贵阳黔贵交通职业培训学校一起看看施工电梯操作培训还有哪些知识点我们需要了解的。

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贵阳黔贵交通职业培训学校是一家专门从事电工、焊工、挖掘机、叉车、塔吊培训的教育机构。在上级主管部门的正确**和大力支持下，经过多年的发展，现已成为集技工教育、职工培训、下岗失业人员培训、农民工培训、创业培训、职业技能鉴定、就业服务于一体的综合性职业技术学校，先后向企业输送各类初、中级技术人才两万多人。学校坚持“培训为经济发展服务，为劳动就业服务”的办学宗旨，突出技能教育特色。

职业技能培训是指按照国家职业分类和职业技能标准进行的规范性培训。国家规定一些职位必须经过职业培训，获得技能等级证书后方可上岗。通过职业技能的培训，被培训者基本掌握某个领域或行业内的完成特定工作的技能和工作方法。通过相关技能考试和考核，成绩合格者，颁发国家劳动相关部门承认的证书，全国通用，终身有效。在开设的各门培训课程中，我校均以为学员提供高的教学品质为目标，启用国内**师资为学员提供生动精彩而实用的教学课程，使学员能够轻松而快捷地掌握所需要的知识与技能。

学校的各项制度严谨齐全，从政教处、教务处、生辅处、班主任到各任课教师对学生严格要求认真教学，学生会、班委配合学校共同促进提高，去年学校在原有基础上参照各大服装院校结合本校实际，制订了学生守则，教师岗位职责，学员考核制度，学校防火、防盗安全制度，住宿生卫生、安全管理制度。教师的待遇也作相应的提高，教师都有三保，责任明确、奖惩分明，调动了教职员工的积极性，促进了学校的管理，提高了教育质量。